UKARU

Blog

Tips and news for Tokutei Ginou Level 2 Construction Exam

ការពន្យល់ប្រព័ន្ធ3分

【កំណែទម្រង់ ខែមិថុនា 2026】ប្រាក់លើកទឹកចិត្តជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 ពី 100,000 យ៉េន មក 50,000 យ៉េន｜ផ្នែករបស់កម្មករត្រូវបានលុបចោល｜UKARU

ប្រាក់លើកទឹកចិត្តសម្រាប់ការទទួលបានលក្ខណៈសម្បត្តិរបស់ JAC (អង្គភាពធនធានមនុស្សជំនាញសំណង់) ត្រូវបានកែប្រែនៅថ្ងៃទី 1 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2026។ ពីការផ្តល់ 100,000 យ៉េន ដល់ទាំងកម្មករ និងក្រុមហ៊ុនទទួល មកត្រឹម 50,000 យ៉េន សម្រាប់តែក្រុមហ៊ុនទទួលប៉ុណ្ណោះ។ UKARU ពន្យល់អំពីចំណុចផ្លាស់ប្តូរ លក្ខខណ្ឌទទួលបាន វិធីដាក់ពាក្យ និងមូលហេតុពីក្រោយ ដោយផ្អែកលើឯកសារប្រភពដើម។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2ប្រាក់លើកទឹកចិត្តទទួលបានលក្ខណៈសម្បត្តិJAC
សម្រាប់ក្រុមហ៊ុន2分

ការគាំទ្ររបស់ក្រុមហ៊ុនពេលពលករប្រឡងអនុវត្ត ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 សំណង់ មិនជាប់【សម្រាប់អ្នកទទួលបន្ទុកជ្រើសរើស】

ពលករជំនាញដែលបានជ្រើសរើស ប្រឡងអនុវត្តជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 សំណង់មិនជាប់…។ ការពន្យល់អំពីហេតុអ្វីការអនុវត្តក្លាយជាឧបសគ្គ អត្រាជាប់ចុងក្រោយឆ្នាំ 2026 និងការគាំទ្រ 3 យ៉ាងដែលក្រុមហ៊ុនអាចធ្វើបាន តាមទស្សនៈនៃបទពិសោធន៍ 20 ឆ្នាំក្នុងវិស័យសំណង់។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2សំណង់ការប្រឡងអនុវត្ត
សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម6分

[ការប៉ាន់ស្មានចំណាយពេញលេញ] Tokutei Ginou 2 សំណង់ — 120,000-250,000 យ៉េន/នាក់, សន្សំ 360,000 យ៉េន/ឆ្នាំ, ត្រឡប់មកវិញក្នុងរយៈពេល 8-10 ខែ

ការប៉ាន់ស្មានចំណាយពេញលេញសម្រាប់ការផ្លាស់ប្តូរបុគ្គលិកពី Tokutei Ginou កម្រិត 1 ទៅកម្រិត 2 ក្នុងវិស័យសំណង់ សរសេរសម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម។ គ្របដណ្តប់រាល់ធាតុចំណាយដោយលេខ៖ ការចុះឈ្មោះ CCUS, ការត្រៀមប្រឡង, ថ្លៃមេធាវីរដ្ឋបាល (gyoseishoshi), និងថ្លៃផ្លាស់ប្តូរស្ថានភាពស្នាក់នៅ។

T
Takayoshi Oyama
Tokutei Ginou កម្រិត 2សំណង់ការប៉ាន់ស្មានចំណាយ
សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម9分

[សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម] មគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញអំពីជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 វិស័យសំណង់ កំណែឆ្នាំ 2026 — ចំណាយ អត្រាជាប់ និងប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការងារ

មគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញសម្រាប់ម្ចាស់ក្រុមហ៊ុនសំណង់ក្នុងការតម្លើងបុគ្គលិកពីជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 1 ទៅកម្រិត 2។ ពន្យល់ដោយម្ចាស់អាជីវកម្មដែលមានបទពិសោធន៍ 20 ឆ្នាំក្នុងវិស័យសំណង់ អំពីលក្ខខណ្ឌ CCUS កម្រិត 3 ការគណនាចំណាយជាក់ស្តែង (12-25 ម៉ឺនយ៉េន) ការសន្សំសំចៃ 36 ម៉ឺនយ៉េនក្នុងមួយឆ្នាំ និងទំនាក់ទំនងជាមួយប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការងារឆ្នាំ 2027។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2សំណង់សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម
សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម10分

[សម្រាប់ម្ចាស់អាជីវកម្ម] ប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការងារ (អនុវត្តខែមេសា 2027) និងជំនាញជាក់លាក់លេខ 2 — មគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញសម្រាប់យុទ្ធសាស្ត្រធនធានមនុស្សរបស់ក្រុមហ៊ុនសំណង់ក្នុងរយៈពេល 10 ឆ្នាំខាងមុខ

ប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការងារដែលនឹងត្រូវអនុវត្តនៅខែមេសា 2027 គឺជាការ "លុបចោល" ការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញ និងការរចនាឡើងវិញនូវផ្លូវអាជីពសម្រាប់កម្លាំងពលកម្មបរទេស។ ចាប់ពីភាពងាយស្រួលនៃការផ្លាស់ប្តូរការងារ លក្ខខណ្ឌភាសាជប៉ុនកម្រិត N4 រហូតដល់ផ្លូវក្លាយជាកម្លាំងពលកម្មរយៈពេល 10 ឆ្នាំ ម្ចាស់អាជីវកម្មដែលមានបទពិសោធន៍ 20 ឆ្នាំក្នុងវិស័យសំណង់នឹងពន្យល់ពីអ្វីដែលម្ចាស់ក្រុមហ៊ុនសំណង់គួរធ្វើនៅពេលនេះ។

T
Takayoshi Oyama
ប្រព័ន្ធបណ្តុះបណ្តាលការងារជំនាញជាក់លាក់លេខ 2សំណង់
ការវិភាគទិន្នន័យ4分

[នៅខែតុលា ឆ្នាំ 2025 អត្រាជាប់ 68%] មូលហេតុដែលអត្រាជាប់កើនឡើងយ៉ាងខ្លាំង — 'ពេលនេះ' នឹងបញ្ចប់ដោយការផ្លាស់ប្តូរការប្រឡងដ៏ធំនៅខែធ្នូ ឆ្នាំ 2025

អត្រាជាប់សម្រាប់ការប្រឡងជំនាញវិជ្ជាជីវៈកម្រិត 2 (Specified Skilled Worker Level 2) ក្នុងវិស័យសំណង់បានកើនឡើងយ៉ាងខ្លាំងនៅខែតុលា ឆ្នាំ 2025។ JAC នឹងផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្ត្រប្រឡងយ៉ាងខ្លាំងចាប់ពីខែធ្នូ ឆ្នាំ 2025។ ការពន្យល់លម្អិតអំពីការព្យាករណ៍ការលំបាកនាពេលអនាគត និងអ្វីដែលគួរធ្វើនៅពេលនេះ។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញវិជ្ជាជីវៈកម្រិត 2អត្រាជាប់ការផ្លាស់ប្តូរវិធីសាស្ត្រប្រឡង
ការត្រៀមប្រឡង4分

វិធីសាស្រ្តត្រៀមប្រឡងអនុវត្ត ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 វិស័យសំណង់ — យុទ្ធសាស្រ្តដើម្បីបាន 75% ក្នុង 25 សំណួរ

ការវាយលុកយ៉ាងម៉ត់ចត់លើការប្រឡងអនុវត្តនៃជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 វិស័យសំណង់ (25 សំណួរ/40 នាទី)។ ការពន្យល់ពីទម្រង់សំណួររូបភាព ការសម្គាល់ឧបករណ៍ និងលំដាប់ការដ្ឋាន អត្រាជាប់ចុងក្រោយខែកុម្ភៈ ឆ្នាំ 2026 និងវិធីសាស្រ្តជាក់ស្តែងដើម្បីឆ្លងលក្ខណៈវិនិច្ឆ័យជាប់ 75% តាមទស្សនៈនៃបទពិសោធន៍ 20 ឆ្នាំក្នុងវិស័យសំណង់។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2ការប្រឡងអនុវត្តសំណង់
មគ្គុទ្ទេសក៍នីតិវិធី2分

របៀបកក់ការប្រឡងជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 ផ្នែកសំណង់ 【បច្ចុប្បន្នភាពឆ្នាំ 2026】មគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញជាមួយរូបភាពជាជំហានៗ

ការពន្យល់អំពីរបៀបកក់ការប្រឡងផ្នែកសំណង់សម្រាប់ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 ជាជំហានៗ។ ចាប់ពីការចុះឈ្មោះ JAC Members រហូតដល់ការចេញសំបុត្រប្រឡង នេះគឺជាមគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញដែលជួយអ្នកកក់ដោយមិនមានការភាន់ច្រឡំ។

U
UKARU Editorial Department
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2ការកក់ប្រឡងJAC
ការត្រៀមប្រឡង2分

មគ្គុទ្ទេសក៍ជ្រើសរើស 3 ផ្នែក (សំណង់ស៊ីវិល, សំណង់អាគារ, និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ) សម្រាប់ពលករជំនាញកម្រិត 2 វិស័យសំណង់

ពន្យល់ពីភាពខុសគ្នា និងរបៀបជ្រើសរើសក្នុងចំណោម 3 ផ្នែក (សំណង់ស៊ីវិល, សំណង់អាគារ, ហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធ និងបរិក្ខារ) សម្រាប់ពលករជំនាញកម្រិត 2 វិស័យសំណង់។ ណែនាំអំពីខ្លឹមសារការងារ អត្រាជាប់ និងរបៀបស្វែងរកផ្នែកដែលសាកសមតាមរយៈតារាងលំហូរ។

ក
ក្រុមការងាររៀបរៀង UKARU
ពលករជំនាញកម្រិត 2ផ្នែកសំណង់ស៊ីវិល
ការវិភាគទិន្នន័យ4分

ការវិភាគទិន្នន័យអត្រាជាប់នៃវិស័យសំណង់ ជំនាញវិសេសកម្រិត 2 [ឆ្នាំ 2024-2026] — និន្នាការនៃ 3 ផ្នែក និងវិធានការចុងក្រោយ

UKARU បានចងក្រង និងវិភាគលទ្ធផលប្រឡងដែលប្រកាសដោយ JAC (Japan Association for Construction Skill Training Program)។ ការប្រែប្រួលអត្រាជាប់នៃ 3 ផ្នែកគឺ វិស្វកម្មស៊ីវិល, សំណង់អគារ និងហេដ្ឋារចនាសម្ព័ន្ធជីវភាព រួមជាមួយវិធានការចុងក្រោយផ្អែកលើការផ្លាស់ប្តូរទម្រង់ប្រឡងក្នុងខែធ្នូ ឆ្នាំ 2025។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញវិសេសកម្រិត 2អត្រាជាប់សំណង់
ការត្រៀមប្រឡង4分

មគ្គុទ្ទេសក៍ពេញលេញអំពីមាតិកាប្រឡង អត្រាជាប់ និងវិធីសាស្រ្តសិក្សាសម្រាប់ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 វិស័យសំណង់ 【កំណែចុងក្រោយឆ្នាំ 2026】

ការពន្យល់យ៉ាងលម្អិតអំពីការប្រឡងវាយតម្លៃជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2 ក្នុងវិស័យសំណង់។ អ្នកជំនាញដែលមានបទពិសោធន៍ 20 ឆ្នាំក្នុងឧស្សាហកម្មសំណង់នឹងពន្យល់អំពីមាតិកាប្រឡងនៃ 3 ផ្នែក (វិស្វកម្មស៊ីវិល ស្ថាបត្យកម្ម និងឧបករណ៍ប្រើប្រាស់សាធារណៈ) ទិន្នន័យអត្រាជាប់ចុងក្រោយ និងវិធីសាស្រ្តសិក្សាដែលមានប្រសិទ្ធភាព។

T
Takayoshi Oyama
ជំនាញជាក់លាក់កម្រិត 2សំណង់ការត្រៀមប្រឡង
សាកល្បងឥតគិតថ្លៃ