Specified Skilled Worker Type 2 Exam Prep App
Just hand it over—learning progresses. No extra burden on the field.
3 min to start · No credit card required
Updated for the April 2026 exam standards · Start with 1 person, no annual contract · Built and run by a 20-year construction CEO
Construction & mining job-to-applicant ratio
Native-language exam prep
RSO stricter rules begin
Founder Story
Developed by a CEO with 20 years in construction for his own foreign workers
I have run a construction company with foreign workers for 20 years. They are diligent and skilled, but by law, they had to return home after 5 years. That always frustrated me.
Obtaining Type 2 status opens doors. But the exam is too hard. Materials are mostly in Japanese. Sites have no time to teach. I knew it was important, but there was no system to actually make it work.
I built UKARU for my own company first. Learning progresses just by handing it over, without increasing the site burden. Now, I am delivering it to other companies facing the same challenges.
Takayoshi Oyama
CEO, Fast one Inc.
Why not start with 1 person and prepare for Type 2 without increasing the site burden?
Update
April 2026: Old textbooks are now invalid
The textbooks and past question sets you are currently using may no longer be applicable. UKARU is already updated to the latest exam standards.
Start from 1 person. We handle setup and initial support.
Industry Shift
Registered Support Organizations 11,208 → 800
April 2027 brings stricter rules for registered support organizations. The selection in the construction industry has already begun.
စိန်ခေါ်မှု
နိုင်ငံခြားသားလုပ်သားများ ပညာရေးတွင် ဤပြဿနာများ ကြုံနေပါသလား？
10-68%
ဆောက်လုပ်ရေး (၂) အကဲဖြတ်စာမေးပွဲ အောင်နှုန်း (စာမေးပွဲအလိုက် ပြောင်းနိုင်)
5.22 ဆ
ဆောက်လုပ်ရေးနှင့် သတ္တုတွင်း အလုပ်အချိုး (မြင့်)
လုပ်ငန်းခွင် အလုပ်များလွန်း၍ နိုင်ငံခြားသားလုပ်သားများကို စာမေးပွဲပြင်ဆင်ချိန် မပေးနိုင်
နေ့စဉ် လုပ်ငန်းခွင်တွင် အချိန်ပြည့် အလုပ်လုပ်ရသည်။ စာမေးပွဲပြင်ဆင်ခြင်းကို သင်ပေးမည့် လူအင်အား မရှိ၍ ပညာရေး ဆက်လက်ရွှေ့ဆိုင်းလျက်ရှိသည်။
ဂျပန်ဘာသာ စာအုပ်ထူများ ခက်ခဲလွန်း၍ စတင်မတိုင်မီ စွန့်လွှတ်ကြသည်
အထူးပြု ဝေါဟာရပြည့်သော ဂျပန်ဘာသာ စာအုပ်များ။ ဖတ်မရ · နားမလည် · ဆက်မလုပ်နိုင် သုံးဆ ဒုက္ခဖြင့် စာအုပ်များ စားပွဲပေါ်တွင် စုပုံနေသည်။
၂ အဆင့် စာမေးပွဲ ကျရှုံး၍ ဗီဇာ ဆုံးရှုံးပြီး နှစ်များစွာ မွေးထုတ်ခဲ့သော လုပ်သားများ ပြန်သွားကြသည်
နှစ်များစွာ မွေးထုတ်ခဲ့သော လုပ်သား စာမေးပွဲ မအောင်၍ နေထိုင်ခွင့် ဆုံးရှုံးပြီး ပြန်သွားရသည်။ ခေါ်ယူခြင်း · ပညာရေးကုန်ကျစရိတ် အလဟသ ဖြစ်သည်။
UKARU solves all of these — completely.
Solution
အဘယ်ကြောင့် လုပ်ငန်းခွင်ဝန်ထုပ်သုညဖြင့် အောင်မြင်နိုင်သနည်း？
မိခင်ဘာသာဖြင့် နားလည်→ ဂျပန်ဘာသာဖြင့် ဖြေ။ မြန်ဆန်သည်။
ဘာသာစကား ၁၀ မျိုး (ဂျပန်ဘာသာ UI + မိခင်ဘာသာ ၉ မျိုး ပြောင်းလဲခြင်း)။ မိခင်ဘာသာဖြင့် အထူးပြု ဝေါဟာရကို နားလည်ပြီးမှ ဂျပန်ဘာသာ မေးခွန်းကို စိန်ခေါ်သည့် ထူးခြားသော နည်းလမ်းဖြင့် သင်ယူမှု မြန်ဆန်မှု များစွာ ကွာခြားသည်။
ပညာရေးတာဝန်ခံ မလို။ စီမံခန့်ခွဲမှု ဒက်ရှ်ဘုတ်ဖြင့် တိုးတက်မှုကို "မြင်နိုင်"
မည်သူ ဘယ်နေရာတွင် တိမ်းယိမ်းနေသည်ကို ချက်ချင်း သိနိုင်သည်။ စီမံခန့်ခွဲမှု ဒက်ရှ်ဘုတ်မှ လုပ်ငန်းခွင်ပညာရေးဝန်ထုပ် သုညသို့။
ဂိမ်းခံစားမှုဖြင့် ဆက်လက်သင်ယူသောကြောင့် ထိန်းသိမ်းမှုနှုန်း တက်သည်
တံဆိပ်ရရှိခြင်းနှင့် စတရိ့ဖြင့် ပင်ပန်းပြီးနောက်လည်း "နောက်ထပ် ၁ ခုသာ" ဟု မိမိဘာသာ သင်ယူသည်။
"သင်ကြားစေခြင်း" မှ "မိမိဘာသာ သင်ယူခြင်း ယန္တရား" သို့
၂ အဆင့်ရရှိခြင်းသည် ကုမ္ပဏီအတွက် အဘယ်ကြောင့် အရေးကြီးသနည်း？ ▼
| အချက် | Specified Skilled Worker Type 1 | Specified Skilled Worker Type 2 |
|---|---|---|
| Residence Period | Max 5 years | Unlimited (renewable) |
| Family Accompaniment | Not allowed | Spouse & children allowed |
| Permanent Residency | Not possible | Possible if requirements are met |
| Job Change | Within same field | Within same field |
| Job Openings Ratio | High | Very high (5.22x) |
Voice
Actually used in the developer company
Developed by Takayoshi Oyama, CEO of Fast one (construction company based in Nagoya, Aichi Prefecture), for 4 of his own foreign technicians. Providing to external companies starts now.
“The biggest thing was the drastic reduction in manual teaching time. Now I just monitor progress from the dashboard, and they move forward on their own.”
Takayoshi Oyama
CEO, Fast one / 20 years in construction
“It suits me to understand the meaning in Vietnamese first and then solve it in Japanese. I like that I can continue even just for 30 minutes during my commute.”
Nguyen T.
Vietnam / Civil Engineering
“I do it bit by bit during lunch breaks. It is fun when the combos continue, and I naturally find myself doing one more question.”
Thura M.
Myanmar / Architecture
Free for a limited time. Try with just 1 person.
We handle setup and initial support. Even just a consultation is welcome.
Setup & initial support included
FAQ
အမေးများသော မေးခွန်းများ
မေးခွန်းများ ဆက်သွယ်ပါ။
အောင်နိုင်ပါသလား။+
ရလဒ်များ ကွဲပြားသည်။ အောင်မြ/မအောင်မြင်ကို အာမမခံပါ။ အတိတ်မေးခွန်းများနှင့် အားနည်းချက် ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းဖြင့် "အမှတ်အာရုံစိုက် သင်ယူမှု" ကို အာရုံစိုက်သည်။
UKARU ဆိုတဲ့ နာမည်ရဲ့ အဓိပ္ပါယ်က ဘာလဲ?+
UKARU သည် ဂျပန်စကားလုံး "ukaru" (受かる) မှ ဆင်းသက်လာပြီး "စာမေးပွဲအောင်မြင်ခြင်း" ဟု အဓိပ္ပါယ်ရသည်။ ဂျပန်တွင် အလုပ်လုပ်သူ နိုင်ငံခြားသားအားလုံး စာမေးပွဲအောင်မြင်ပြီး မိသားစုနှင့်အတူ လုံခြုံသောအနာဂတ်ကို တည်ဆောက်နိုင်ရန် ဆန္ဒဖြင့် ဤအမည်ကို ရွေးချယ်ခဲ့ပါသည်။
ဘယ်လောက် ပြင်ဆင်ရမလဲ။+
သင်ယူချိန်နှင့် လက်ရှိအဆင့်အပေါ် မူတည်သည်။ အက်ပ်ကို အချိန်တိုတိုနှင့် မှန်မှန် သင်ယူနိုင်ရန် ဒီဇိုင်းပြုထားသည်။
ဂျပန်ဘာသာ အားနည်းရင် ရပါသလား။+
ရပါသည်။ ရိုးရှင်းသော ဘာသာကို သုံးပြီး လိုအပ်ရင် အသုံးအနှုန်း မှတ်ချက် ထည့်သည်။
ကုမ္ပဏီများ အစုလိုက် မိတ်ဆက်နိုင်ပါသလား။+
နိုင်ပါသည်။ အဖွဲ့အစည်း အစီအစဉ် ပြုထားသည်။ ဦးရေနှင့် အသုံးပြုမှုအလိုက် ညှိပေးမည် — မေးပါ။
ကျွန်ုပ်၏ အချက်အလက် လုံခြုံပါသလား။+
သင်ယူမှုအတွက် လိုအပ်သည်ကိုသာ ကိုင်တွယ်ပြီး သင့်လျော်စွာ စီမံသည်။ အသေးစိတ် ကိုယ်ရေးအချက်အလက် မူဝါဒ ကြည့်ပါ။
Start from 1 person • Setup by us